长兴县妇幼保健院简介
长兴县妇幼保健院创办于1953年，是一家集医疗、保健、预防、教学、培训为一体的非营利性三级乙等妇幼专科医院，担负着全县妇女保健、儿童保健、妇幼卫生监督与信息管理、妇幼卫生保健人员培训、计划生育技术服务等工作。2021-2022年度国家三级妇幼保健机构绩效考核均为A+等级，其中2021年度位列全国三乙妇幼保健院第1位。
医院占地面积26亩，建筑面积30000平方米，编制床位300张，实际开放床位208张。医院围产医学为浙江省县级医学龙头滚动学科，产科为湖州市医学龙头学科，妇科、儿科为湖州市临床县级重点专科，产科、新生儿科、微创妇科为长兴县医学重点学科。长兴县危重孕产妇救治中心、长兴县危重儿童及新生儿救治中心挂靠我院，并设立长兴县产前筛查中心、县儿童早期发展中心、县儿童康复中心、县婴幼儿照护服务指导中心，成立湖州市首家公立医院“月子中心”。
医院为浙大妇院、浙大儿院、上海市红房子妇产科医院协作单位，建立浙江省卫生适宜技术示范基地(妇女儿童)、浙江省新华医院精医惠民基地（长兴基地），浙大儿院舒强教授、龚方戚教授名医团队工作室在我院落地生根，建立浙江省盆腔肿瘤多学科诊疗学术联盟--长兴县妇幼保健院工作站，拥有浙江省新华医院精医惠民基地（长兴基地）张胜初博士甲乳外科、梁博程博士脊柱侧弯矫形、王小勇博士皮肤美容科、金丽华博士中医妇科博士工作站和孙传涛副主任医师消化内镜专家工作站。
多年来，我院始终秉承“严谨、求精、勤奋、奉献”的医院精神，为实现“创妇幼保健典范，建百姓满意医院”的美好愿景，努力打造浙北地区妇幼健康服务中心，力争综合实力走在全省县级妇幼保健院前列。
人才引进奖励政策
人才类别 | 小计 | 奖励政策 | 其它 |
副高以上 专技人才 | 11-134.32万元 | 1. A-B类人才:住房补贴4.32万（1800元/月），安家费80-100万元，科研启动基金30万元; 2. C类人才2年住房补贴3.6万（1500元/月）,安家费20万元； 3.D类人才5年住房补贴6万元（1000元/月），人才津贴5万元。 | 可面谈 |
全日制硕士 | 5.38-7.3万元 | 住房补贴2.88-4.8万（800元/月）,高质量人才津贴2.5万元 | 年薪15-20万，可面谈 |
全日制本科（紧缺岗位） | 2.5-3.46万元 | 住房补贴0.96万（800元/月）,高质量人才津贴2.5万元 | 年薪12-18万，可面谈 |
备注：事业单位正式入编 | |||
2025年长兴县妇幼保健院单位优秀和紧缺急需岗位卫生人才计划表
招聘岗位 | 招聘人数 | 学历及其他条件 | 可报考专业 |
妇产科 | 1 | 硕士研究生及以上 | 临床医学/妇产科学 |
眼科 | 1 | 硕士研究生及以上 | 临床医学/眼视光学/眼科学 |
儿科 | 1 | 硕士研究生及以上 | 临床医学/儿科学/儿内科学 |
口腔科 | 1 | 硕士研究生及以上，已取得岗位相关规培合格证书和执业医师证可以放宽至全日制本科 | 口腔医学/口腔临床医学/临床口腔医学/口腔正畸学 |
皮肤科 | 1 | 临床医学/皮肤病与性病学 | |
推拿科 | 1 | 针灸推拿学 | |
超声科 | 1 | 临床医学/医学影像学/超声医学/ | |
外科 | 1 | 临床医学/外科学 | |
内科 | 1 | 临床医学/内科学 | |
心电图 | 1 | 全日制本科及以上 | 临床医学/内科学 |
联系人：马老师
联系电话：0572-6039031
邮箱：fbyrsk6039031@163.com
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